Омская Губерния
Региональная энергетическая комиссия Омской области

Региональная энергетическая комиссия Омской области

объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Омской области главного специалиста контрольно-ревизионного отдела Региональной энергетической комиссии Омской области

 

Квалификационными требованиями к профессиональным знаниям лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в РЭК Омской области всех категорий и групп должностей, являются:
- знание Конституции Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Омской области, законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации и Омской области, основ государственного и муниципального управления, нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность, в сфере государственного регулирования тарифов (цен), основ экономики, налогового, бюджетного, гражданского законодательства, иного законодательства применительно к исполнению должностных обязанностей.
- навыки владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией, работы с документами, организации личного труда, планирования рабочего времени, коммуникативные навыки, навыки работы на компьютере на уровне пользователя ("Microsoft Word", "Microsoft Excel", Интернет, E-mail и сетевые ресурсы), по использованию справочной системы "Консультант Плюс", а также навыки по использованию копировальной техники, средств телефонной и факсимильной связи.

Квалификационные требования к должности государственной гражданской службы Омской области:
высшее образование по специальности «Экономика и управление на предприятии» или «Бухгалтерский учет, анализ и аудит» или «Финансы и кредит»;
- без предъявления требований к стажу.

Специальные профессиональные знания и навыки:
знание законодательства в сфере государственного регулирования тарифов (цен), бюджетного, налогового, бухгалтерского, трудового законодательства, гражданского процессуального и арбитражного процессуального законодательства, иного законодательства применительно к исполнению должностных обязанностей.
навыки планирования, организации совместной деятельности, аналитической работы, нормотворческой деятельности, подготовки делового письма, консультирования; представления и защиты прав и интересов в суде, системного подхода в решении задач, ведения деловых переговоров, публичных выступлений, разрешения конфликтов, другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.

Для замещения должности гражданской службы представитель нанимателя заключает с государственным гражданским служащим Омской области (далее – гражданский служащий) служебный контракт на неопределенный срок.

Гражданскому служащему устанавливается:
1) денежное содержание в соответствии с Кодексом о государственных должностях Омской области и гражданской службе;
2) ненормированный служебный день.

Гражданскому служащему предоставляется:
1) ежегодный основной оплачиваемый отпуск в соответствии со статьей 46 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации";
2) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет в соответствии со статьей 46 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации";
3) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день в соответствии со Служебным распорядком Региональной энергетической комиссии Омской области, утвержденным приказом от 23 марта 2010 года № 32/13 «О служебном распорядке Региональной энергетической комиссии Омской области».

В период прохождения гражданской службы гражданский служащий подлежит аттестации в соответствии со статьей 48 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", а также гражданскому служащему присваиваются классные чины в соответствии со статьей 49 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и статьями 31, 31.1 Кодекса о государственных должностях Омской области и государственной гражданской службе Омской области.

Граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, изъявившие желание участвовать в конкурсе, представляют в РЭК Омской области следующие документы:
а) личное заявление на имя представителя нанимателя;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету (форма утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р), с приложением фотографии;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы):
- копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984н).

Государственные гражданские служащие, замещающие должности государственной гражданской службы в РЭК Омской области, изъявившие желание участвовать в конкурсе, подают заявление на имя представителя нанимателя.

Государственные гражданские служащие, замещающие должности государственной гражданской службы в иных государственных органах, изъявившие желание участвовать в конкурсе, представляют в РЭК Омской области личное заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором они замещают должности государственной гражданской службы, анкету (форма утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р), с приложением фотографии.

Документы принимаются в течение 21 дня со дня объявления об их приеме (с 15 марта по 4 апреля 2012 года включительно).

Адрес: 644043, г. Омск, ул. Красный путь, 89, 4 этаж, кабинет 426.

Телефон для справок: 21-01-81; электронная почта: info@rec.omskportal.ru

Время приема документов с 8-30 часов до 17-30 часов; (пятница – до 16-15 часов); обеденный перерыв с 13- 00 часов до 13-45 часов; выходные дни – суббота и воскресенье.

Второй этап конкурса (индивидуальное собеседование по вопросам, связанным с исполнением должностных обязанностей по должности государственной гражданской службы Омской области, на замещение которых претендуют кандидаты) будет проведен в порядке, предусмотренном Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112.

Предполагаемая дата проведения конкурса 20 апреля 2012 года.

Место проведения: г. Омск, ул. Красный путь, 89, 4 этаж, кабинет № 427.


15.03.2012 17:00

версия для печати

Поделиться в социальных сетях:
Поделиться ВКонтакте Поделиться в Facebook Добавить в Twitter